雇用保険法
【雇用保険法】[高い順]
No. | タイトル | レベル | 正解率 | 出題 |
---|---|---|---|---|
1 | 被保険者(長期欠勤者) | A | 99.0 | R6-1-C |
2 | 雇用安定事業(雇用調整助成金:要件:書類の | A | 99.0 | R6-7-D |
3 | 就職困難者(範囲:精神障害者) | A | 98.8 | H30-4-A |
4 | 被保険者(在宅勤務者) | A | 98.7 | H30-2-A |
5 | 所定給付日数(特定受給資格者:35歳以上4 | A | 98.6 | R4-4-E |
6 | 被保険者期間(総合:事例) | A | 98.4 | R6-2-D |
7 | 被保険者(株式会社の取締役) | A | 98.3 | H30-2-C |
8 | 確認(被保険者証の交付) | A | 98.3 | H29-3-D |
9 | 失業の認定(方法:求職活動内容の確認) | A | 98.3 | H21-4-C |
10 | 就職への努力 | A | 98.1 | H29-1-A |
11 | 受給権の保護(基本手当) | A | 98.0 | H29-1-B |
12 | 給付制限(偽りその他不正の行為:再受給) | A | 98.0 | R2-5-B |
13 | 教育訓練給付金(給付制限) | A | 98.0 | R3-6-C |
14 | 未支給の失業等給付(順位:父母) | A | 97.9 | R3-2-A |
15 | 被保険者(長期欠勤者) | A | 97.8 | H24-1-A |
16 | 特定受給資格者(出産後の就業) | A | 97.8 | H30-5-A |
17 | 被保険者(長期欠勤者) | A | 97.7 | H30-2-B |
18 | 確認の請求(対象者) | A | 97.6 | H23-7-B |
19 | 戸籍事項の無料証明 | A | 97.6 | H28-7-B |
20 | 暫定任意適用事業(要件:水産の事業) | A | 97.4 | H22-1-C |
21 | 被保険者(監査役) | A | 97.3 | R5-1-A |
22 | 被保険者(在日外国人:短時間就労者) | A | 97.2 | H25-1-D |
23 | 給付制限(職業紹介等) | A | 97.2 | H28-5-E |
24 | 確認(被保険者証の交付) | A | 97.1 | H21-2-C |
25 | 被保険者(国外で就労する者) | A | 97.0 | H19-1-C |
26 | 被保険者(在日外国人:常用型派遣労働者) | A | 97.0 | H21-1-B |
27 | 賃金(定義:チップ) | A | 96.9 | H30-3-B |
28 | 高年齢求職者給付金(失業認定の翌日に就職し | A | 96.8 | H29-5-A |
29 | 罰則(両罰規定) | A | 96.6 | R2-1-A |
30 | 確認(確認を行う場合) | A | 96.5 | H20-7-A |
31 | 受給権の保護(教育訓練給付) | A | 96.5 | H23-7-C |
32 | 適用除外(学生:雇用されている卒業予定者) | A | 96.4 | H25-1-B |
33 | 基本手当の減額(自己の労働による収入の届出 | A | 96.3 | H26-2-B |
34 | 移転費(支給要件) | A | 96.3 | R1-5-B |
35 | 基本手当の受給資格(特定理由離職者) | A | 96.1 | H22-2-A |
36 | 失業の認定(事務の委嘱) | A | 96.1 | R1-3-A |
37 | 返還命令等(指定教育訓練実施者) | A | 96.0 | H27-4-C |
38 | 高年齢求職者給付金(算定基礎期間の算定) | A | 96.0 | H19-4-D |
39 | 時効(失業等給付の支給) | A | 96.0 | H28-7-E |
40 | 届出(離職証明書:記載欄:賃金支払状況) | A | 95.9 | H18-2-B |
41 | 被保険者期間(賃金支払基礎日数:有給休暇) | A | 95.9 | H29-2-E |
42 | 就職困難者(確認の方法) | A | 95.9 | H30-4-E |
43 | 特定理由離職者(体力の衰え) | A | 95.9 | H20-2-D |
44 | 介護休業給付金(支給要件:再度の介護:日数 | A | 95.9 | H30-6-C |
45 | 被保険者(家事使用人) | A | 95.8 | H17-1-D |
46 | 届出(離職証明書:離職票の交付との関係) | A | 95.7 | H26-4-A |
47 | 就業促進手当(要件:離職前の事業主) | A | 95.7 | H30-1-A |
48 | 給付制限(自己の責めに帰すべき解雇:機密漏 | A | 95.6 | H29-4-E |
49 | 報告等(対象:民間の職業紹介事業者) | A | 95.6 | H16-7-B |
50 | 罰則(両罰規定) | A | 95.6 | H20-7-E |
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【レベル分類】A:90%以上,B:80%以上,C:70%以上,D:60%以上,E:60%未満
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