h1234kさんのブログ
メモ18：日雇労働被保険者まとめ
http://anki-sharou.cocolog-nifty.com/blog/2015/12/338-bfab.html
http://sharoshiw.blogspot.jp/2015/03/blog-post_67.html
http://www.sharoushi24.jp/%E3%83%88%E3%83%83%E3%83%97%E3%83%9A%E3%83%BC%E3%82%B8/%E9%9B%87%E7%94%A8%E4%BF%9D%E9%99%BA%E6%B3%95-%E9%81%8E%E5%8E%BB%E5%95%8F/%E6%97%A5%E9%9B%87%E5%8A%B4%E5%83%8D%E8%A2%AB%E4%BF%9D%E9%99%BA%E8%80%85/
http://www.shararun.com/jo_oudan/06-2hiyatoi.html
――――――――――日雇労働者の定義――――――――――
・雇保
日々雇用または30日以内期限で雇用が前提で、
１．区域内居住かつ、適用事業所に雇用。
２．区域外居住だが、区域内の適用事業所に雇用。
３．区域外居住で区域外の厚労大臣指定の適用事業所に雇用。
※なお、同一事業主の元で31日以上雇用または連続する2月で
各月18日以上雇用されると一般被保険者になる。
ただし、職安所長の認可で日雇労働被保険者のままでいられる。
・健保
１．日々雇用
→1ヶ月まで日雇特例被保険者、1ヶ月超えて一般被保険者。
２．2か月以内限定雇用
→所定の期限まで日雇特例被保険者、期限超えて一般被保険者。
３．季節的雇用（継続4か月以内限定）
→継続して4か月使用されることが明らかである場合は
始めから一般被保険者。たまたま超えた場合はダメ。
４．臨時事業への雇用（継続6ヶ月以内限定）
→継続して6か月使用されることが明らかである場合は
始めから一般被保険者。たまたま超えた場合はダメ。
・備考
雇保と健保共に5日以内に本人自らが手続きする。
―――――――――――健保の保険者―――――――――――
全国健康保険協会のみ。勤務先が別の健保組合だったとしても
日雇労働者は健保協会の保険証を利用する。
―――――日雇求職給付金（普通給付と特例給付）―――――
ヒヤリ、ふすまに浮浪者が。学習はじめ富士急へ。
『溶けろ、いい加減』つうか、悩みは午後と宵に富士急。
もう最高のヨーヨーで吊ろう
■普通給付条件
離職前2か月で26日以上労働。各週初め不支給。
給付日数は「風呂さいいさ、みつみ碁石、よしいいな」
26～31枚―13日、32～35―14日…44枚～―17日
■特例給付
継続する6か月で各月11日以上労働かつ通算78日以上労働。
上記期間内後ろ5か月で普通給付または特例給付が不支給で、
期間最終月の翌2か月で普通給付が不支給
申出は最後の月の翌月以降4か月以内で通算60日もらえる。
■給付金日額
第１級→失業日の属する月の前2か月、1級のみで24日以上
第２級→失業日の属する月の前2か月、1級+2級で24日以上
または1～3級の24日分の平均額>=2級額(146円)
第３級→それ以外
金額は上から「なごむによい額（7500、6200、4100）」
特例は月数と日数が3倍。それ以外は同じ。
（前2か月→前6か月 24日→72日）
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――――――――――日雇労働者の定義――――――――――
・雇保
日々雇用または30日以内期限で雇用が前提で、
１．区域内居住かつ、適用事業所に雇用。
２．区域外居住だが、区域内の適用事業所に雇用。
３．区域外居住で区域外の厚労大臣指定の適用事業所に雇用。
※なお、同一事業主の元で31日以上雇用または連続する2月で
各月18日以上雇用されると一般被保険者になる。
ただし、職安所長の認可で日雇労働被保険者のままでいられる。
・健保
１．日々雇用
→1ヶ月まで日雇特例被保険者、1ヶ月超えて一般被保険者。
２．2か月以内限定雇用
→所定の期限まで日雇特例被保険者、期限超えて一般被保険者。
３．季節的雇用（継続4か月以内限定）
→継続して4か月使用されることが明らかである場合は
始めから一般被保険者。たまたま超えた場合はダメ。
４．臨時事業への雇用（継続6ヶ月以内限定）
→継続して6か月使用されることが明らかである場合は
始めから一般被保険者。たまたま超えた場合はダメ。
・備考
雇保と健保共に5日以内に本人自らが手続きする。
―――――――――――健保の保険者―――――――――――
全国健康保険協会のみ。勤務先が別の健保組合だったとしても
日雇労働者は健保協会の保険証を利用する。
―――――日雇求職給付金（普通給付と特例給付）―――――
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■普通給付条件
離職前2か月で26日以上労働。各週初め不支給。
給付日数は「風呂さいいさ、みつみ碁石、よしいいな」
26～31枚―13日、32～35―14日…44枚～―17日
■特例給付
継続する6か月で各月11日以上労働かつ通算78日以上労働。
上記期間内後ろ5か月で普通給付または特例給付が不支給で、
期間最終月の翌2か月で普通給付が不支給
申出は最後の月の翌月以降4か月以内で通算60日もらえる。
■給付金日額
第１級→失業日の属する月の前2か月、1級のみで24日以上
第２級→失業日の属する月の前2か月、1級+2級で24日以上
または1～3級の24日分の平均額>=2級額(146円)
第３級→それ以外
金額は上から「なごむによい額（7500、6200、4100）」
特例は月数と日数が3倍。それ以外は同じ。
（前2か月→前6か月 24日→72日）